Nachhaltigkeit bei Assent

Unser Weg zu Nachhaltigkeit im Unternehmen – von unseren Bemühungen zum Thema Umwelt über Soziales bis hin zur Unternehmensführung

Engagement für umfassende Nachhaltigkeit

Vom Schreibtisch von Andrew Waitman, CEO

Da Assent in diversen globalen Lieferketten die Transparenz in Sachen soziale und umweltbezogene Risiken erhöht, sind wir perfekt aufgestellt, um bedeutsame und wirkungsvolle Veränderungen in der Welt um uns herum vorzunehmen.

Nachhaltigkeit ist für Unternehmen zu einem entscheidenden Thema geworden. Investoren und Kunden werden keine Lippenbekenntnisse oder Greenwashing mehr akzeptieren. In all den Unternehmen, mit denen wir zusammenarbeiten, setzt sich eine wichtige Erkenntnis durch: Die Förderung des Wachstums kann nur dann richtig gelingen, wenn echte Nachhaltigkeit fest in die gesamte Lieferkette integriert wird.

Die umfassenden Einblicke, die wir bieten, ermöglichen es unseren Kunden, effizienter zu wachsen und Maßnahmen zu ergreifen, die ihre Umweltverträglichkeit, ihre Auswirkungen auf die Menschenrechte und ihre ethischen Geschäftspraktiken verbessern. Wir arbeiten mit komplexen Herstellern zusammen, deren Produkte die nachhaltigste Wirkung auf den Planeten haben. Indem wir unsere Kunden bei einer umfassenden und dauerhaften Nachhaltigkeit unterstützen, leisten wir einen großen Beitrag, den gesamten Planeten lebenswerter zu machen. Bei unserer Zusammenarbeit mit unseren Kunden und unserer Mission, die Welt zu einem besseren Ort zu machen, ist es von entscheidender Bedeutung, dass wir auch weiterhin durch unser eigenes Handeln mit gutem Beispiel vorangehen.

Aus diesem Grund haben wir die Prinzipien in Bezug auf Umwelt, Soziales und Unternehmensführung (ESG) in unsere Produkte und Geschäftspraktiken integriert und setzen diese auch im Zuge unseres Engagements in der Gemeinschaft entsprechend um. Unsere Bemühungen in diesem Bereich spiegeln die Werte von Assent wider und zeigen, wer wir als globale Organisation sind. Wir befinden uns auf dem Weg zur Nachhaltigkeit, weil es das Richtige ist und wesentlich zu unserem finanziellen Wachstum und Erfolg beiträgt. Der Fokus auf ESG ist nicht länger ein wünschenswerter Vorteil, sondern ein Muss für Unternehmen.

Nachhaltigkeitsbericht

Lesen Sie den neuesten Nachhaltigkeitsbericht von Assent, um mehr über unsere Fortschritte und Pläne für die Zukunft zu erfahren.

Lieferketten sind wichtig

Die Auswirkungen der ESG-Initiativen eines Unternehmens reichen weit über die vier Bereiche der Geschäftstätigkeit hinaus. In vielen Branchen sind der Fußabdruck und die Risiken zum größten Teil tief in der Lieferkette versteckt. Der Begriff ESG ersetzt das Konzept der sozialen Unternehmensverantwortung (Corporate Social Responsibility, CSR) – neben den ursprünglichen Bestandteilen der CSR werden nun auch weitere Ebenen des Leistungsmanagements abgedeckt.

Die Mission von Assent besteht darin, diesen Unternehmen dabei zu helfen, sich umfassendere Einblicke zu verschaffen, intelligentere Entscheidungen zu treffen und effizienter zu wachsen. Dazu stellen wir ihnen zuverlässige Daten über ihre Zulieferer, Teile und Teile von Teilen zur Verfügung.

United Nations Global Compact

Assent ist eines der wenigen nordamerikanischen Unternehmen für Software- und Computerdienstleistungen, die im United Nations Global Compact (UNGC) mit einem „fortgeschrittenen Status“ bewertet wurden. Dabei handelt es sich um ein Ranking zur Anerkennung der Leistung und Offenlegung von Unternehmen in Sachen Nachhaltigkeit.

Als Mitglied des UNGC verpflichtet sich Assent zu folgenden Maßnahmen:

  • Veröffentlichung eines jährlichen Berichts über den ESG-Fortschritt
  • Integration der Werte von ESG auf Führungs- und Vorstandsebene
  • Arbeit im Einklang mit den universellen Nachhaltigkeitsprinzipien der UN

Unser Engagement im UNGC umfasst:

  • UN Young SDG Innovators Program
  • Beschleunigungsprogramm zum Thema Gleichstellung der Geschlechter
  • Beschleunigungsprogramm zum Thema Umweltziele
  • Aktionsplattform zum Thema faire Arbeitsbedingungen in globalen Lieferketten

Vielfalt und Kultur

Geschlecht, Hautfarbe oder Sexualität einer Person sollten niemals die grundlegenden Menschenrechte auf eine gesicherte Existenz oder auf den Zugang zu Gesundheits- und Sozialdiensten verletzen. Bei Assent bedeutet das, dass der einzige entscheidende Faktor für den Erfolg einer Person die Arbeit ist, die sie abliefert.
Jacinta Sarpkaya
Co-Chair der Assent Pride Employee Resource Group, Product Marketing Specialist
Diversität, Gerechtigkeit und Inklusion sicherzustellen, ist bei Assent kein Ziel, sondern eine Grundvoraussetzung. Unsere globalen Teams bereichern unsere Kultur, steigern unseren Wert für unsere Kunden und machen Assent zu einer spannenden Umgebung, in der man wachsen und gedeihen kann.
Keira Torkko
Chief People Officer

Aufbau eines globalen Unternehmens

Bei Assent als ein globales Unternehmen werden Vielfalt und Inklusion hoch geschätzt. Im Rahmen unserer ESG-Ziele streben wir eine Führungsrolle bei Maßnahmen in den Bereichen Soziales und Unternehmungsführung an.

  • Weltweite Niederlassungen in Nordamerika, Europa, Asien und Afrika mit insgesamt über 800 Mitarbeitenden.
  • 52 % der Beschäftigten auf Führungsebene von Assent identifizieren sich als weiblich.
  • Von Mitarbeitenden geführte Ressourcengruppen, darunter Women in Technology sowie zu den Themen LGBTQIA+ und Familie.

Vielfalt und Inklusion

Menschen – und eine Vielfalt an Perspektiven – stehen im Zentrum unserer Ziele. Im Rahmen unserer Bemühungen hinsichtlich Nachhaltigkeit von Unternehmen arbeiten wir daran, uns in puncto Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz durch Überprüfungen von Stellenbeschreibungen, Schulungen, Gastvorträge und Ausschüsse ständig weiterzuentwickeln und zu verbessern.

2022 richtet Assent ein offizielles Programm zum Thema Vielfalt und Inklusion ein. Unsere Ziele umfassen:

  • die Festlegung von unternehmensweiten Zielen und Vorgaben zum Thema Vielfalt mit Fortschrittsmessung durch klare Leistungsindikatoren;
  • die Einbindung unseres gesamten Teams von Assent bei der Gestaltung unseres Plans für die Nachhaltigkeit von Unternehmen;
  • die Überprüfung von Stellenausschreibungen zur Sicherstellung einer inklusiven Sprache.

Nachhaltigkeit von Unternehmen

Anstelle von CSR-Maßnahmen konzentriert sich Assent nun verstärkt auf die Arbeit im Bereich ESG. Im Rahmen dieses Schritts betrachten wir unser soziales Handeln als Teil unseres Portfolios zum Thema Nachhaltigkeit von Unternehmen.

„Die Nachhaltigkeit von Unternehmen ist das zentrale Ethos hinter Assent, sowohl in Bezug auf die Lösungen, die wir unseren Kunden anbieten, als auch in Bezug auf unser eigenes Geschäftsgebaren. Unser Engagement, verantwortungsbewusste und ethische Vorgehensweisen in Unternehmen voranzutreiben, verändert das Verhalten gegenüber unseren Mitarbeitenden und prägt die Lösungen, die wir unseren Kunden bieten. Der eigentliche Zweck unserer Lösungen und der Arbeit, die wir mit unseren Kunden leisten, besteht darin, ihre Fähigkeit für eine verantwortungsbewusste Geschäftsführung zu verbessern.“
Abiola Okpechi
Assent Human Rights Subject Matter Expert, Co-Chair of the Social Responsibility Alliance

Engagement in der Gemeinschaft

Die Teammitglieder von Assent sind aktiv an unseren Programmen beteiligt, darunter in Form von Initiativen in der Gemeinschaft und Spenden für wohltätige Zwecke:

  • Seit 2018 wurden über 58.500 US-Dollar gespendet
  • Mehr als 50 Wohltätigkeitsorganisationen haben im Rahmen unseres Mitarbeitendenprogramms für Spenden und Anerkennungen Zuwendungen erhalten.
  • Die ehrenamtliche Arbeitszeit von Assent-Teammitgliedern lag bei über 5.000 Stunden jährlich.

Weltweite Spenden

  • Das Kenia-Team spendete Handwaschbecken an Uasin Gishu.
  • Bislang wurden sechs Kinder im Rahmen des Make a Wish-Programms unterstützt.
  • Das kanadische Team sammelte mehr als 50.000 Dollar für Fight for the Cure.
  • Das malaysische Team spendete 47 Säcke mit lebensnotwendigen Gütern an die Mutiara Food Bank.

Durch unsere Zusammenarbeit mit externen Organisationen, Verbänden und Initiativen spielt Assent eine wichtige Rolle im privaten Sektor und trägt zu den Umwelt- und Menschenrechtsprogrammen unserer Kunden und ihrer Lieferanten bei. Zu diesen externen Gruppen gehören:

 

Verantwortung für die Umwelt

Als Unternehmen, das sich für verantwortungsbewusste Geschäftspraktiken einsetzt, unternimmt Assent bewusst Maßnahmen, um seine Auswirkungen auf die Umwelt zu thematisieren und die Nachhaltigkeit seiner Abläufe voranzutreiben. Diese Bemühungen werden von unserer Environmental Working Group unterstützt, einer Gruppe leidenschaftlicher Personen aus dem gesamten Unternehmen.
Marta Chelminska
Supplier Support Specialist

2021 Best Ottawa Business Award für ökologische Nachhaltigkeit

Für die umweltfreundlichen Renovierungsarbeiten am Hauptsitz und die Bemühungen der Environmental Working Group wurde Assent mit dem 2021 Best Ottawa Business Award für ökologische Nachhaltigkeit ausgezeichnet.

  • Die Heiz-/Kühlanlagen wurden durch ein hocheffizientes HLK-System und Filter ersetzt.
  • Durch LED-Leuchten konnte der Energieverbrauch um 60 % gesenkt werden.
  • Durch Dimmer und eingebaute Belegungssensoren konnte der Lichtverbrauch reduziert werden.
  • Es wurden Möbel und Oberflächen aus nachhaltigen Quellen verwendet.
  • 925 Möbelstücke bekamen ein neues Zuhause.
  • 100 % der entfernten Teppiche wurden recycelt.
  • Es wurde ein umweltfreundliches Einkaufsprogramm eingerichtet.

Vertrauen: Daten und Datenschutz

„Bei Assent sind wir uns darüber im Klaren, dass wir hohe Standards für die Sicherheit und den Schutz der uns anvertrauten Daten festlegen und umsetzen müssen, um unseren Kunden eine herausragende Plattform und erstklassige Services bieten zu können. Dazu richten wir uns an den Frameworks der Branche aus und wenden angemessene Ressourcen auf.“
Samantha Rego
Information Security, Privacy & Ethics in Enterprise Data, Information Technology & Security

Unsere Zertifizierungen

logo-img
logo-img